Führen mit Zug

Schweizerische Südostbahn

Die Schweizerische Südostbahn AG (SOB) ist ein eigenständiges und integriertes Bahnunternehmen. Sie ist in der Deutsch- und Südschweiz im regionalen Personen- und im Fernverkehr tätig, bietet schnelle und pünktliche Verbindungen in modernem Rollmaterial an und unterhält ein eigenes, 123 Kilometer langes Schienennetz. Als Innovationspartnerin übernimmt die SOB eine relevante Rolle in der Schweizer öV-Landschaft und unterstützt ihre Partner aktiv bei der Entwicklung von Verkehrsangeboten, Infrastrukturprojekten und kreativen Lösungen im Bereich Mobilität. Über 740 Mitarbeitende engagieren sich für eine optimale Betreuung der Kundinnen und Kunden und stehen dafür tagtäglich und rund um die Uhr im Einsatz.

Herausforderungen

  • Mit der Betriebsübernahme der Gotthardlinie befindet sich die Schweizerische Südostbahn AG SOB in einer ausserordentlichen Wachstumsphase. Die Unternehmensführung wird vielfältiger und komplexer
  • Durch die Corona-Pandemie wird die Führung von Mitarbeitenden und das Pflegen der Unternehmenskultur noch anspruchsvoller

Beitrag

  • Gemeinsamer Design und Vorbereitung des Kaderanlasses
  • Moderation des Kaderanlasses sowie Anregungen im Kontext Change-Management, New-Way-of-Working und Agilität
  • Ansporn zur Selbstreflektion und Erfahrungsaustausch

Impact

  • Gemeinsames Verständnis zur Wichtigkeit der Werte und SOB-Kultur
  • Involvierung und Mobilisierung aller Führungskräfte
  • Mehr Resilienz im Umgang mit Veränderungen und «Überraschungen»
Bernd Remmers Consultants haben uns mit Inspiration und Drive bewegt. Wir werden gemeinsam mit noch mehr Zug unsere künftigen Herausforderungen anpacken. Thomas Küchler, Vorsitzender der Geschäftsleitung
K. Schweizer