Jobs.

Wir suchen Menschen,
die etwas bewegen wollen.

Wenn Sie ein hohes Mass an Kreativität, Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft und Ergebnisorientiertheit mitbringen, freuen wir uns auf Sie!

EXPERT/IN FÜR DIE THEMEN KULTUR, CHANGE & LEADERSHIP (60% – 100%)

Haben Sie Unternehmerblut? Bringen Sie langjährige Erfahrung sowie grosse Passion für die Themen Kultur, Change & Leadership mit? Dann warten spannende Aufgaben auf Sie! Unser Unternehmen mit Sitz mitten in Zug begleitet seit 1983 Firmen zu den Themen Kultur, Change & Leadership.

Aufgaben

  • Sie sind als Leadership Coach und Expert/in für die Themen Change & Kultur gefragt.
  • Sie entwickeln wirkungsvolle Kultur-, Change- & Leadership Programme für den Kunden.
  • Sie setzen die innovativen Designs zur Kulturentwicklung bei unseren Kunden um und orchestrieren die Partner von Bernd Remmers Consultants auf das jeweilige Projekt.
  • Sie tragen die Gesamtverantwortung für Ihre Kundenmandate und sind eine Stütze fürs gesamte Team.
  • Sie pflegen geschickt Netzwerke und bauen diese aus, mit dem Ziel, Business-Opportunities rechtzeitig zu sehen, die Herausforderungen der Kunden zu verstehen und Offerten zu erstellen und in konkrete Mandate umzusetzen.
  • Sie gestalten die Zukunft des Unternehmens massgeblich mit.

Anforderungen

  • Berufserfahrung als Berater/in in den Bereichen Kultur, Change & Leadership.
  • Universitätsstudium in Psychologie / Arbeits- und Organisationspsychologie. Idealerweise mit einer Weiterbildung in Wirtschaftswissenschaften.
  • Als authentische Persönlichkeit verfügen Sie über eine vertrauenswürdige, gewinnende Art und über eine hohe Glaubwürdigkeit.
  • Eigenverantwortliche und unternehmerische Grundhaltung.
  • Professionelle Moderationstechniken
  • Souveränes Auftreten
  • Sie sind teamfähig und lassen sich immer wieder von Neuem begeistern
  • Sehr gute Deutsch-, Englisch- und idealerweise Französischkenntnisse
  • Das richtige Mindset, Freude an hoher Dynamik, Engagement und Teamgeist


Was Sie erwartet

Eine spannende Gelegenheit sich als Schlüsselperson in einem etablierten Unternehmen eine berufliche Zukunft aufzubauen.

Ein hochmotiviertes und professionelles Team, das auf einen gewinnenden Umgang miteinander Wert legt und Spass an der Arbeit hat.

Vielfältige Aufgaben mit interessanten Kunden, in einer übersichtlichen und familiären Unternehmenskultur.

 

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter info@remmers.ch

 

Was wir benötigen

Ihren CV sowie ein kurzes Video (auf Deutsch), in welchem Sie uns informell beschreiben, warum diese Rolle etwas für Sie ist (60 Sekunden, gerne per Handy aufgenommen. Falls die Datei gross ist, können Sie WeTransfer nutzen, um uns das Video bereitzustellen.)

 


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